Из-за нехватки породистых маток в настоящее время пчеловод должен приспосабливаться и изменять приёмы ухода за пчёлами в зависимости от сложившихся условий.
В своей постоянной работе по повышению отдачи от каждой семьи были отброшены многие несущественные приёмы и обозначены те, которые, по моему мнению, достойны внимания.
Каждый пчеловод хочет от каждой семьи иметь максимальное количество продукции. Но не все пчёлы способны на это, одни семьи отлично работают на медосборе, причём успевают, как наращивать молодую пчелу, так и работать на сборе мёда, что оправдывает себя в местах с продолжительным небольшим взятком.
Но на бурном взятке такие пчелы не могут полноценно использовать его, так как даже небольшое количество расплода сдерживает работу по сбору нектара.
Другие семьи очень активно работают на бурном взятке, мобилизуя для этого все жизненные силы, сгорая в работе, но обеспечивая семью в зиму огромными запасами мёда.
Третья группа пчелосемей способна только развиваться, у многих пчеловодов много таких примеров, когда, вроде бы огромная семья в начале главного взятка не может переключиться на сбор мёда, а всё продолжает выращивать большое количество расплода. Может быть, таким семьям недостаточен взяток в 5 кг для мобилизации?
Нужно учесть, что на наших частных пасеках можно найти признаки разных пород, и порой они перемешаны настолько, что не знаешь, в каком поколении проявятся те или иные характеристики. В данном случае в приёме по уходу на своей пасеке приходится вводить коррективы. Тем более, если пчеловод занимается селекцией пчел.
Был такой случай. При проведении селекции в течение 10-ти лет была получена группа пчёл, которая давала стабильные результаты. Пчелы имели равномерный тёмный окрас, присущий карпатской пчеле без примеси желтизны в окрасе тергитов. От одной такой семьи, которая показала себя отличной за два года по медосбору, зимовке, миролюбию, были взяты личинки на маточное воспитание. Какое же было удивление, когда 80 % маток имели жёлтый окрас.
Так вот, имея разных пчёл на конкретной пасеке необходимо:
1. Проводить бонитировку пчёл;
2. Каждая группа пчёл после оценки должна выполнять свою функцию и давать отдачу по максимуму;
3. Группа с ненужными показателями должна реализовываться.
При постоянной селекции на пасеке после нескольких лет серьёзной работы, слабых пчелосемей практически не бывает, но есть некоторые семьи, с которыми неприятно работать по причине:
a. повышенной злобливости;
b. отстающими по максимальному наращиванию в весенний период, когда нужно большое количество печатного расплода для создания отводков;
c. сильному прополисованию гнезда, что не присуще карпатской породе;
Есть еще группы пчёл:
d. рабочая группа, которая способна только для сбора мёда, эти семьи наращивают силу медленно, но уверенно и к медосбору с гречихи или донника, достигая двух корпусов, готовы к полноценному медосбору. Валовой сбор мёда от 50-ти кг и выше;
e. немногочисленная группа в виде прошлогодних роёв или, имеющих свищевых маток, по мере развития причисляется к ранее перечисленным группам. Как правило, такие семьи на моей пасеке оставляются для создания от них отводков и дальнейшего отбора расплода в течение всего сезона. При данном приёме они принесут большую пользу, чем реализация их, даже за двойную цену;
Семьи под пунктами a,b,c,d реализуются в весенний период полностью или продаётся пакет от них в зависимости от состояния на момент реализации. Чем дольше идёт работа по селекции, тем более сильные пчёлы реализовываются, пчеловоды с удовольствием приобретают их, подсиливая свои слабые семьи в дальнейшем расплодом, или объединяя их со слабыми после зимовки, пчелосемьями.
f. последняя группа, это перезимовавшие отводки с плохо работающими матками, а также семьи с матками, которые не развивают яйцекладку. У таких семей изымается матка и подставляется маточник.
В результате, на пасеке остаются только те пчёлы, которые унаследовали те полезные признаки, которые приносят свои плоды в данной местности. В дальнейшем работа идёт по завозу племенного материала из Карпат и проверка дочерей от привезённых маток по потомству. Особенно это касается зимостойкости, потому что зимы в Карпатах намного мягче наших, и семьи переносят зимовку сложнее, чем отселекционированные.
В дальнейшем, как было сказано в предыдущих статьях, на кочёвку вывозятся не все семьи, а остальная пасека, которая состоит в основном из отводков и семей-доноров в два раза превышающих количество семей на кочёвке, находится на точке на приусадебном участке.
От некоторых семей с первой элитной группы за сезон отбирается от 6-ти до 8-ми рамок с печатным расплодом, от семей со свищевыми и роевыми матками отбирается до 14-ти рамок с расплодом. Элитную группу необходимо пожалеть, ведь им участвовать в медосборе. На кочёвке с одинаково сильными пчелосемьями работать удобно, работа сводится к постановке рамок с вощиной в период развития и откачке на медосборе.
Большего внимания требуют семьи и отводки на приусадебном точке. Это формирование семей-воспитательниц, создание новых нуклеусов, подсадка неплодных маток, проверка приёма их пчелами нуклеуса, подсиливание расплодом отводков после начала червления в них маток. А также работы по инструментальному осеменению маток, которую можно проводить только на стационаре в лаборатории.
В статьях разворачивается полемика по поводу двухматочного содержания. Как называется приём, содержания двух семей в одном улье, целесообразно ли развивать отдельно две семьи, а затем их объединять и т. д.
Считаю, что вопросы несущественные, и придерживаюсь одного критерия, лишь бы пчёлы на медосборе давали большую отдачу при минимальном износе своих жизненных ресурсов. В каждом регионе разные климатические условия и различные типы взятка. Почему бы и не использовать двухматочное наращивание пчёл к раннему взятку, ведь в данном случае решаем две задачи, меняем слабую матку и получаем большое количество мёда. Не говоря уже о позднем главном взятке с подсолнечника. Ведь существуют способы поэтапного объединения пчёл семьи помощницы с основной семьёй, на раннем взятке и более позднем.
Вывозя довольно сильные пчелосемьи на кочёвку, мне и в голову не приходит создавать в третьих корпусах семьи помощницы. Этот приём актуален тогда, когда незначительное количество, в пределах 3-х, 5-ти семей нуждается в срочной замене маток. В данном случае объединение с семьёй помощницей имеет смысл.
(Зима 2010г.)